Lappeenrannan ev.lut. seurakuntien strategia
Lappeenrannan seurakuntayhtymän strategia on suunnitelma, joka ohjaa seurakuntien ja yhtymän toimintaa ja tavoitteita. Se antaa työntekijöille yhteisen suunnan kertoa Jumalan rakkaudesta yhdessä seurakuntalaisten kanssa.
Lappeenrannan seurakuntayhtymän strategia on suunnitelma, joka ohjaa seurakuntien ja yhtymän toimintaa ja tavoitteita. Se antaa työntekijöille yhteisen suunnan kertoa Jumalan rakkaudesta yhdessä seurakuntalaisten kanssa.
Tehtävämme
Kerromme ihmisille Jumalan rakkaudesta. Kutsumme ihmisiä rakentamaan yhteisöä, jossa Jumalan rakkaus tulee todeksi.
Arvomme
Armollisuus
Armollisuus on Jumalan ominaisuus. Seurakuntana haluamme kertoa Jumalan anteeksiantamuksesta ja hyväksynnästä ympärillemme. Osoitamme armollisuutta toisiamme sekä myös itseämme kohtaan. Armollisuus on myötätuntoa itseä, työtovereita ja seurakuntalaisia kohtaan.
Osallisuus
Osallisuus on ensin olemuksellista ja vasta sen jälkeen tekemistä ja toimintaa. Seurakunnassa me tarjoamme paikan osallistua myös ilman tekemistä ja toimintaa. Ihmisen arvo ei määräydy hänen toiminta-aktiivisuutensa tai tehokkuutensa mukaan. Kuitenkin tarjoamme myös mahdollisuuden tekemiseen kullekin kykyjensä mukaan.
Paikallisuus
Paikallisseurakunnissa kokoonnumme yhteen ja toimimme huomioiden kunkin seurakunnan omat perinteet ja uudet haasteet osana maailmanlaajuista Jumalan kirkkoa.
Yhteisöllisyys
Seurakunnissa koemme yhteyttä rukoillen, palvellen ja toimien. Yhteisöllisyys rakentuu Jumalan rakkaudelle ja anteeksiannolle.
Luontoyhteys - kestävä kehitys, ympäristödiplomi, ympäristöasiat, vastuullisuus
Meidät on luotu viljelemään ja varjelemaan. Toimimme niin, että tulevilla sukupolvilla on edellytykset hyvään elämään puhtaan luonnon keskellä. Huomioimme ympäristöarvot kaikessa toiminnassamme.
Avoimuus uudelle - voidaan luopua jostain vanhasta ja ollaan valmiita ottamaan uutta tilalle.
Katsomme avoimin silmin tulevaisuuteen. Uuteen ryhdyttäessä mietimme mistä luovumme, jotta voimme aloittaa uutta. Samalla pidämme mielessämme sen ydintehtävämme.
Strategian painopisteitä
Vuoden 2025 painopiste:
Ovet auki uusille mahdollisuuksille ja tulevaisuuteen
Jatkuva uudistuminen
Seurakunta elää yhteiskunnassa, ja sen tulee seurata aikaansa ja tarvittaessa muuntaa toimintaansa ja viestintäänsä tavoittaakseen nykyajan ihmiset. Toiminnassa tulee ottaa huomioon tulevaisuuden tarpeet ja näkymät, jotta voimme taata valmiudet laadukkaaseen toimintaan jatkossa.
Vapaaehtoisuuteen kannustaminen
Seurakunta on yhteisö, jossa jokainen on tärkeä yhteisön jäsen. Kannustamme ja tuemme osallistumista tarjoamalla siihen erilaisia tapoja siten, että mukaan tuleminen on helppoa. Kiitämme ja palkitsemme vapaaehtoisiamme arvokkaasta työstä.
Seurakunnan ydintehtävät
Seurakunnan toiminnan peruspilareita ovat sen ydintehtävät. Näistä tehtävistä tulee huolehtia siten, että ne säilyvät laadukkaina ja vetovoimaisina. Perinteitä kunnioittaen, mutta myös uudistuen.
Tavoittava viestintä: Seurakuntien ja kirkon sekä jokaisen sen toimijan tulee viestinnällään vahvistaa uskoa ja toivoa, rakentaa yhteyttä ja turvallisuutta. Seurakunnan tulee omalta osaltaan edesauttaa rakentavaa ja kunnioittavaa viestintää. Digitalisaatioon ja informaatiovaikuttamiseen on varauduttava ja niihin reagoitava, ja henkilöstölle on taattava riittävät valmiudet.
Tutustu tarkemmin Lappeenrannan seurakuntayhtymän viestintäohjelmaan 2024-2026.
Toimitilasuunnittelu
Huolehdimme tilojemme toimivuudesta ja terveydestä. Otamme suunnittelussa huomioon myös tulevaisuuden tarpeet ja monikäyttöisyyden.
Osaava ja hyvinvoiva henkilöstö
Tuemme henkilöstömme kouluttautumista sekä huolehdimme hyvinvoinnista hyvällä työterveyshuollolla ja tukitoimilla. Huolehdimme jatkuvuudesta ajantasaisella henkilöstöstrategialla. Vastaamme rekrytointihaasteisiin innostavilla rekrytointiprosesseilla ja -viestinnällä.
Läsnä oleva seurakunta
Tuemme yhteisöllisyyttä ja seurakuntalaisten osallisuutta kuuntelemalla ja kokeilemalla. Uskallamme muuttaa toimintatapoja tavoittaaksemme niin nykyiset kuin uudet jäsenemme.